平成23年3月1日
株式会社熊本放送
行動計画


社員が仕事と子育てを両立させ、職場生活と家庭生活のバランスがとれた、働きやすい環境を作ることによって、全ての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。
 
●計画期間●
平成23年4月1日から平成27年3月31日

●内容●
目標1   社員の育児休業中における待遇及び育児休業後の労働条件に関す る事項についての周知
対策   平成23年4月～
①育児休業中及び復職後の処遇に関する文書の作成と周知
②男性も育児休業を取得することのできる広報
     
目標2   妊娠している人や子育中の社員が会社の制度を利用しやすい雰囲気 作りを行う
対策   平成２３年４月～
①妊娠中や出産後、子育てをしている社員の労務管理や社内制度につい て管理職教育を行う
②妊娠中や出産後、子育てをしている社員が相談しやすい雰囲気作りを行う


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